“格致中学卓越教师培养推进计划”第二届特聘导师拜师大会召开

“格致中学卓越教师培养推进计划”

第二届特聘导师拜师大会召开

2012年5月11日，是一个值得纪念的日子，格致中学卓越教师培养推进计划第二届特聘导师拜师大会圆满落幕，这是我校酝酿已久的卓越教师培养九项推进计划之一。经个人申报，广泛听取意见以及校“卓越教师推进计划”领导小组研究决定，共有29位教师（含市双名工程学员2人及市德育实训基地工程学员1人、涵盖了我校全部学科）被确定为格致中学“特聘导师”第二期学员，本次培养计划还同时增加了班主任、教科研专项培训。

经过多方努力，我们共为第二期学员聘请了15位导师，，他们都是教育界的泰斗级名师、大学教授、基地主持人，用张校长的语言形容就是“满城尽现黄金甲”。

拜师大会由王丽萍书记主持，张志敏校长首先致辞，导师代表华师大博士生导师吴刚教授坦言：非常欣赏我校的九项卓越教师推进计划，学校提供的教师专业化发展机制和平台与教师个人发展愿景和谐并进；教师领导力的核心就是“卓越”，学校持久发展与变革，提高教师素质是关键，他激励与会的学员树立问题意识、找准坐标点、更新理念、实现四种核心能力的培养。

名誉校长、卓越教师培养计划导师团顾问、导师高润华在发言中指出：师资队伍培养是学校发展的核心竞争力，教师的地位和作用是任何教育手段不可取代的，高校长认真回顾了我校教师队伍培养的四个阶段：“希望之光---青年教师研修班”；创建学习型学校，争做研究型教师；用教学硬功夫抓软实力；卓越教师培养推进计划等教师专业化培养历程。

黄浦区进修学院院长奚晓晶、副院长邢至辉也到会祝贺，奚院长说：卓越教师培养是格致中学借力搭建平台、打造名师队伍的一种新的方向和举措。黄浦区教育局副局长曹根林总结发言：格致中学教学蒸蒸日上根源于校长的办学智慧更在于教师队伍素质的提升，他对我校从容应对国内外各种教育挑战和机遇如教育国际化、二区合并、新校区建设等大加赞赏，称格致中学十年磨一剑，保障格致长盛不衰，也期盼格致中学为黄浦教育、为上海教育争光。