►工会：学校民主建设，维护教职工的切身利益
我们的做法：
深化校务公开，在原有基础上筑高平台，加大力度，完善制度。做到重要的、敏感的、涉及广大教职工切身利益的事务及时通报或告知。每学期都请校长对全体教代会代表畅谈学校建设的重点和学校进一步的发展思路。
为能充分维护教职工的切身利益，充分发扬教职工的民主意识和民主精神，成立了两个专门委员会，即人事争议调解委员会和民主评议委员会，认真做好教代会代表对学校中层干部的民主评议工作。
每学期组织召开教代会，集中听取代表意见，切实解决实际问题，维护教职工利益。在近几年中，通过教代会审议、表决通过了与教职工利益密切相关的《文明组室评比条例》、《教工子女就读办法》、《教工子女托费学费报销办法》、《教工子女医药费报销办法》、《教职工献血实施办法》、《结构工资调整方案》，《关于推进教育科研工作的有关意见》等条例办法。每一个办法条例的拟定，工会都是从源头介入，全程参与，与党政充分沟通。对于涉及教职工切身利益的改革方案和管理措施，都实行无记名票决制
组织召开各类各层面座谈会，充分听取对学校的党政领导和党政班子的意见，对于工会工作的意见和建议，再与党政充分沟通，真正起到了工会桥梁和纽带的作用。